為進一步強化隊伍建設、凝聚發(fā)展共識，推動各項工作提質(zhì)增效，近日，公交集團權(quán)屬東部公交公司持續(xù)深化集體常態(tài)化談心談話機制，召開集體談心談話會議。會議由黨支部書記、經(jīng)理張作主持，領導班子、各科室、車隊管理人員參加會議。
此次談話主要是以遵守紀律、作風建設、年度目標為核心主線展開。一是強化剛性約束。重溫法律法規(guī)、公司規(guī)章與服務規(guī)范，通過剖析行業(yè)內(nèi)外典型案例，讓員工知敬畏、存戒懼，將“他律”轉(zhuǎn)化為“自律”，要求全員將遵章守紀作為最基本的職業(yè)操守。二是強調(diào)擔當作為、狠抓落實。各科室、車隊要比對年度目標任務，提振士氣，全力以赴沖刺年度各項目標任務；要求全體干群發(fā)揚求真務實、真抓實干的作風，要加強團結(jié)協(xié)作，形成工作合力。黨員、干部要率先垂范，嚴于律己，以上率下，做到“一分部署，九分落實”。
會議最后，黨支部書記、經(jīng)理張作強調(diào)，各位黨員干部職工要進一步端正態(tài)度，改進作風，立足本職，為市民提供更加安全、便捷、舒適的公交出行服務。